渭南市财政局关于开展2023年渭南市高层次会计人才选拔培养的通知

陕西会计
2023-01-03

渭财发〔2023〕2 号

各县(市、区)财政局,高新区财政局,经开区管委会,庄里财政局,市级各部门、单位,中省驻渭单位、社会团体:

为深入贯彻《关于实施“智趋华山 才聚渭南”英才计划意见》(渭市办发〔2021〕1号),着力打造一批符合我市经济高质量发展要求的高素质、复合型会计人才,根据中共渭南市委人才工作领导小组《关于印发<渭南市高层次会计人才培养提升计划>的通知》(渭人才发〔2021〕7 号)精神,决定开展2023年渭南市高层次会计人才选拔培养工作。现将有关事项通知如下:

一、报名条件

(一)基本条件。高层次会计人才分为高端会计人才和中青年骨干会计人才,申请人应具备以下基本条件:

1.遵守《中华人民共和国会计法》《中华人民共和国注册会计师法》等相关法律法规,无违法违规记录,诚实守信,具有良好的会计职业道德;

2.从事财务会计实务或理论、教学、科研工作5年以上;

3.具有一定的计算机能力和英语水平;

(二)申请高端会计人才除具备基本条件外,年龄一般不超过50周岁,具有较高的理论研究水平和实务操作能力,并具备下列资格之一:

1.具有高级会计师专业技术资格(通过高级会计师资格考试),或取得注册会计师资格;

2.具有经管类专业副教授以上职称;

3.具有中级会计师专业技术资格,且有研究生学历;

4.具有经济类中级以上职称、大学本科以上学历,且担任财会部门、会计机构负责人;

5.纳入省级以上会计领域专家、人才库的。对业绩特别突出的人员,条件可适当放宽。

(三)申请中青年骨干会计人才除具备基本条件外,年龄一般不超过 40 周岁,具有一定的理论研究水平和实务操作能力,并具备下列资格之一:

1.具有中级会计师专业技术资格;

2.具有经管类专业讲师职称,且有研究生学历;

3.具有初级会计师专业技术资格,且有大学本科以上学历;

4.具有经济类初级以上职称、大学专科以上学历,且担任财会部门、会计机构负责人;

5.纳入市级以上会计领域专家、人才库的。对近3年年度考核取得优秀或先进等次的人员,条件可适当放宽。

二、报名程序

(一)个人申报。申请人在渭南市财政局官网下载并如实填报《渭南市高层次会计人才培养项目申请表》(以下简称《申请表》),经所在单位同意后,将《申请表》及有关证明材料的复印件报当地财政部门。有关证明材料包括:身份证,最高学历毕业证书、学位证书,专业技术资格证书,其他有关执业资格证书,论文发表刊物封面、目录及论文首页,专著封面,获奖证书等。

(二)单位推荐。各大中型企事业单位可依据上述条件推荐本单位1~2名优秀会计人员参加选拔;各县(市、区)开展会计人才培养的,可依据上述条件推荐3~5名优秀学员参加选拔。单位推荐的申请人,由所在单位出具推荐函,并审核申请人的《申请表》及证明材料复印件。经审核合格后,在《申请表》所在“单位意见”栏签署是否同意推荐的意见,加盖本单位公章;审核无误的证明材料复印件,均同时应加盖单位公章。

(三)资料报送。1月5日至2月5日,申请人按照属地管理,把个人申报资料报送到当地财政部门。各县(市、区)财政局会计管理部门在2月8日下午6点前,将汇总的报名资料上报市财政局(市会计管理中心)。

(四)资料审核。市财政局组织对申请人的学历、年龄、工作经历、外语水平、计算机能力、科研能力、工作业绩等个人资料进行审核,并根据统一标准给出量化分值。

(五)选拔考核。分笔试和面试两个环节。

笔试为闭卷考试,主要测试申请人的理论基础、专业知识、会计实务、内部控制、财经管理等综合知识,专业参考书籍:《2022年度高级会计实务》。同期参加中省高端会计人才选拔的,笔试成绩可作为市级此环节成绩。笔试时间:2023年2月18日上午8:30-11:30,笔试地点:渭南市临渭区朝阳大街55号中银大厦4楼。请申请人携带身份证按时参加笔试。

资料审核、笔试两项成绩优异者进入面试环节。参加2021、2022年选拔培养面试而未被录取的人员可直接进入2023年面试环节,笔试成绩按本人当年笔试结构分加5分计算;也可再次参加笔试,以最高分为笔试成绩。面试名单将在市财政局官网公布,并书面通知面试人员。面试为结构化面试,重点测评申请人的知识结构、专业素养、分析创新能力、政策把握能力、组织协调能力、沟通应变能力等综合素质。面试时间、地点及相关要求另行通知。

(六)确定培养对象。根据资料审核、个人笔试、面试综合成绩择优确定培养对象(若综合成绩相同,依次按笔试成绩、面试成绩、资料审核成绩从高到低次序确定培养对象)。在实地考察、征求用人单位意见后进行公示。公示结束后确定市高层次会计人才培养名单,入选名单将以书面形式通知考生本人和所在单位。2023年渭南市高层次会计人才选拔培养人数为50人。

三、培养措施

(一)本期培养实行高端和中青年骨干会计人才混合培养,分3年三个阶段进行。第一年:知识拓展阶段。参加国家会计学院或总会计师协会等培训机构组织的专题业务培训,着重开阔眼界、增长见识、拓宽思路。第二年:能力提升阶段。参加省内外知名财经高校组织的专项业务培训,着重提升理论水平、专业素养、业务技能。第三年:综合考核阶段。参加各类社会实践活动,开展研学交流,实施动态考核,着重提升综合素质、科研水平、实战能力。

(二)本期培养采取集中培训与在职学习相结合、课堂教学与应用研究相结合的方式进行。集中培训以专题讲座、案例分析、学术论坛等为主进行;在职学习以学员自学、课题项目、网上辅导等方式进行。学员应定期报送学习心得、业绩报告、专业论文、调研报告等(1 年内报送材料的数量不得低于2篇)。

(三)本期高层次会计人才选拔培养名单确定后,由市委人才办和市财政局联合组织集中培训、网络培训和实践学习等方式进行培养。集中培训采取短训方式,具体时间、地点和有关要求另行通知。

四、考核管理

(一)建立考核制度,引入淘汰机制。依据量化考核标准,对学员培养提升情况作出全面评价,分优秀、良好、合格、不合格四个等次,不合格的学员予以淘汰。考核由市财政局和培训单位组织,在每一学年定期进行。

(二)培养周期届满,学员完成培养教学计划规定的全部课程内容、考核合格的,颁发“渭南市高层次会计人才”证书,进入全市高层次会计人才库,纳入全市人才队伍管理。

五、培养费用

培养期间发生的培训费用由市级统筹保障,交通费用等由学员所在单位按照标准给予补贴。

请各县(市、区)财政局,市级各部门、单位,中省驻渭单位、社会团体,全力配合做好2023年渭南市高层次会计人才推荐选拔工作,加大宣传力度,按照规定条件和程序推荐会计人才培养对象,切实把素质高、品德好,发展潜力大的优秀人员选拔上来。

联 系 人:刘 婵 张逸弛

联系电话:2100028、2100330

联系地址:渭南市临渭区朝阳大街55号中银大厦1301室


附件:渭南市高层次会计人才培养项目申请表(2023 年度)


渭南市财政局

2023 年 1 月 3 日

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